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健康管理(Managed Care),于20世纪50年代提出,属进化医学或演化医学的范畴,是指一种对个人或人群的健康危险因素进行全面管理的过程。
随着健康产业的不断发展,健康管理服务既让社会资本趋之若鹜,HRA健康风险评估也成为了有着得天独厚条件的现代医院发展战略的新要素和重点工作,成为医疗服务的新领域、新专业和新责任。本届山东省健康管理发展年会,以“紧扣行业发展脉搏,引领行业发展方向”为主题,在帮助医疗机构建立精细化、规范化、科学化的健康管理服务体系,转变医学思维模式,提升发展内涵,推动健康管理学科与科技进步方面,得到众多专家观点的支持,他们围绕慢性病早期筛查适宜技术在健康体检中心的应用;基于大数据管理的慢性病风险监测路径;区域性健康体检质量控制体系的建立;体检中心信息一体化建设;中西医并重构建健康管理医学服务新模式,以及健康管理模式创新与流程再造等议题,向大会做了有实践支持的学术报告。
中华医学会健康管理学分会主任委员、中华健康管理学杂志常务副总编、空军航空医学研究所研究员武留信在报告中指出:健康体检或称健康检查,是指对无症状个体和群体的健康状况进行医学检查与评价的医学服务行为及过程,HRA健康风险评估其重点是对慢性非传染性疾病及其风险因素进行筛查与风险甄别评估,并提供健康指导建议及健康干预方案。健康体检,规范有效服务是关键,规范决定长远,效果保障效益。武留信主任是围绕《2014健康体检基本项目专家共识》实施建议讲这番话的,他认为,体检共识确定了目的性原则——以健康评价和健康风险筛查为目的,了解受检者健康状况。早期发现疾病线索;科学性原则——体检采用的方法或手段要科学适宜;认证与质量原则——体检所采用的仪器、设备及试剂必须是经CFDA(国家食品药品监督管理总局)认证、有正式批准文号,以保证质量及安全;最佳成本效益原则——体检服务项目避免优先采用一些高精尖医疗技术设备,以免加重受检者的经济负担。