企事业单位应重视ERA细胞的断层扫描

    世界卫生组织将机体无器质性病变，但是有一些功能改变的状态称为“第三状态”，我国称为“亚健康状态”，又称为“灰色状态”。它是人体处于健康和患病的边缘状态，在身体上、心理上没有疾病，但这些人又总觉得有许多不是的症状表现和心理体验。 

　  职场是开展健康管理的有效场所，我国在推动ERA细胞断层扫描健康管理事业时应该特别重视这个突破口。一方面，企业一旦形成崇尚健康的文化氛围，员工之间也会相互监督饮食、运动等情况，互帮互学，健康促进、改善效果非常明显。另一方面，职工通常都是家庭成员的主力，他们健康素养的提高，身体素质的改善，可以带动全家人健康状况的改进。健康管理需要全社会的支持与参与。

    健康管理是一项需要长期投入和跟进的慢工程，不是一朝一夕就能见成效的，因此不能急于求成。我国提出了“健康中国2020”战略，努力提高全民健康水平。实现这个目标，不仅需要政府投入，更需要政府出台相关的政策予以支持。如新加坡建立了健康促进局，根据人类生命周期分为青少年、成年、乐龄（老年）三个阶段，ERA细胞断层扫描推动从胎儿到老年的不同健康管理项目；还成立了健康教育促进馆，通过图片、实物模型等形式非常生动地进行健康教育，切实地提高公民的健康素养。